Минимальная заработная плата – это законодательно установленный размер заработной платы, ниже которого не может производиться оплата за выполненную работником месячную, почасовую норму труда (объем работ). При этом следует учитывать, что в минимальную заработную плату не включаются доплаты, надбавки, поощрительные и компенсационные выплаты.
Итак, Ваш работодатель не имеет права платить вам заработную плату ниже установленного законодательно размера минимальной заработной платы на 2009 год: в январе – марте 605грн.; в апреле – июне 625 грн.; в июле – сентябре 630 грн.; в октябре – ноябре 650 грн.; в декабре – 669 грн.
Начисленная сумма зарплаты («грязная зарплата») уменьшается на сумму сбора в Пенсионный фонд Украины и взносов в фонды общеобязательного государственного социального страхования. Оставшуюся сумму уменьшаем еще на 15% (налог с доходов физических лиц), и вот она – наша долгожданная «чистая зарплата».
Не стоит забывать, если ваша заработная плата в 2009 году меньше 940 гривен, вы имеете право на налоговую социальную льготу. Налоговая социальная льгота – это та часть заработной платы, которая при определенных условиях не облагается налогом с доходов физических лиц (15%). В 2009 году размер обычной налоговой социальной льготы составляет 302,5 гривен. Однако, применение льготы возможно только с момента подачи заявления от работника. Нет заявления – нет льготы.
Размер льготы для разных работников может быть тоже разным:
Категории плательщиков |
Размер НСЛ (грн.) |
· Обычная (100%) льгота – если заработная плата у работника менее 940 грн. |
302,5 (100%) |
· Лица, имеющие трех и более детей до 18 лет, на каждого ребенка · Одинокая мать (отец), опекун, попечитель на каждого ребенка в возрасте до 18 лет (при этом, в целях применения льготы по налогу с доходов одиноким считаются лица, которые на момент применения льготы не состоят в браке). Размер дохода, при котором налогоплательщик имеет право на социальную льготу, определяется кратно количеству детей. · Лица, содержащие ребенка – инвалида, на каждого ребенка до 18 лет · Вдовцы (вдовы) · Чернобыльцы 1 или 2 категории, включая награжденных грамотами Президиума Верховного Света в связи с ликвидацией Аварии · Учащиеся, студенты, аспиранты, ординаторы, адъюнкты, не получающие стипендии из бюджета, т.е. самостоятельно оплачивающие обучение; · Инвалиды 1 или 2 группы, в том числе с детства; · Лица, которым присуждена стипендия, как подвергшимся преследованиям за правозащитную деятельность; |
453,75 (150%) |
· Герои Украины, герои Советского Союза, Герои Социалистического труда или полные кавалеры ордена Славы или ордена Трудовой Славы; · Участники боевых действий во время Второй мировой войны или лица, которые в это время работали в тылу, на которых распространяется действие Закона Украины «О статусе ветеранов войны, гарантиях их социальной защиты»; · Бывшие узники концлагерей, гетто и других мест принудительного содержания во время Второй мировой войны или лица, признанные репрессированными или реабилитированными. |
605,00 (200%) |
Желаем Вам успехов и хорошей зарплаты!
Наталья Велигодская, главный госналоговый инспектор отдела массово-разъяснительной работы и обращений граждан ЛГНИ